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标题 乱安排工作
受理编号 20191230647992
反馈类别 高等教育科
提问人 李二
内容 开封文化艺术职业学院给学生(大二)安排电子厂打工,说是工学交替(不是实习),但是为什么同一个班的学生交培训费的就不用去电子厂,没交培训费的全部都安排到电子厂打工,我们虽然没交培训费但还是有目标的,不能剥夺我们在学校学习的权力啊(实习也得大三啊),我感觉这就是学院与电子厂的交易。恕我直言,这次搞得这个工学交替就是个笑话,同一个班的学生,就因为选择了不交培训费而必须要去打工,这不是给我们下一届学生做样子看吗,让学弟学妹知道不交培训费的下场。反正就是不公平,我打字也说不清,如果可以的话请联系我。
提问时间 2019/12/30 23:44:06
回复信息
回复内容 市教体局: 12月31日接到这个反映后,校领导非常重视,责成教务处在当天下午组织相关教学院部的领导开会。要求各个教学院部迅速调查,摸清情况,次日反馈到学校。 1月1日,在了解所有相关院部的情况后,现答复如下: (1)经调查,没有任何一个教学院部已经给学生布置“下个学期要安排学生到电子厂打工”。学生此种说法,应是传言,或者道听途说。 (2)与此相似的是,我们校企合作学院原有的计算机类“软件工程专业”的学生,往年已经安排过学生在南京一家计算机企业实习实训。专业对口,属于正常的实习,不属于打工。 (3)关于“培训费”的问题。我校有一些专业属于校企合作专业,《招生简章》的专业列表中已注明“校企合作专业”。入学前,学生应知晓需缴纳技能培训费。 区别于普通专业,校企合作专业类似于“企业订单班”。合作企业负责安排技术骨干担任专业课教师,负责对学生实际操作技能方面的提升和培训,承诺学生毕业之时,只要符合毕业要求,负责安排工作。根据《国家职业教育改革实施方案》(国发〔2019〕4号)文件精神,我省出台了《河南省职业教育改革实施方案》。明确规定“允许企业根据办学成本获得合理回报”。我校校企合作学院(专业)收取的“技能培训费”,实际上就是企业技术人员以及企业设备等方面的投入成本。 就目前的情况看,有的学生被录取到“校企合作专业”后,入校后存在拒绝缴纳技能培训费的现象。学校本着以人为本的原则,绝不强迫缴纳。或者让其提出申请转到别的专业,或者由所在学院在“校企合作专业”技能培训的时间段,联系对口企业进行实训。个别学生既不愿缴纳技能培训费,也不愿外出实习,学校绝对不允许哪个学院强迫学生实习,必须妥善安排到相应班级上课。 (4)我们希望这个同学告知联系方式,或者到教务处直接反映问题。以便我们更有针对性地去调查处理。
回复时间 2019/12/30 23:44:06
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